Bảo hiểm y tế Co-Ops Không theo đuổi lợi nhuận
Hợp tác bảo hiểm y tế (hợp tác xã) là cơ cấu thanh toán y tế cung cấp bảo hiểm y tế với chi phí giảm trong khi tiếp tục cạnh tranh với các công ty bảo hiểm tư nhân .
Trong các cuộc nói chuyện về cải cách y tế, và trong khi tìm kiếm những cách tốt hơn để thiết lập chăm sóc sức khỏe giá cả phải chăng cho tất cả người Mỹ, các cuộc thảo luận đã diễn ra về sự phát triển của hợp tác bảo hiểm y tế, còn được gọi là hợp tác xã bảo hiểm y tế.
Hợp tác bảo hiểm y tế làm việc như thế nào?
Co-ops được sở hữu bởi những người có bảo hiểm với họ. Vì vậy, chúng được gọi là "thành viên thuộc sở hữu." Trong thực tế, hợp đồng bảo hiểm y tế là các tổ chức bảo hiểm y tế thuộc sở hữu của bệnh nhân mà họ đảm bảo. Họ bao gồm hàng ngàn thành viên, có nghĩa là chi phí chăm sóc được trải rộng trên tất cả những người đó. Vì các hợp tác xã không quan tâm đến lợi nhuận, chi phí của họ là chi phí thực tế và không được tăng chi phí hành chính. Ngoài ra, bởi vì các hợp tác xã chỉ thu thập những gì họ chi tiêu, họ không có nghĩa vụ thuế, mà giữ cho chi phí thậm chí còn thấp hơn.
Quyền sở hữu thành viên Co-Op
Một cách để hiểu các hợp tác xã là suy nghĩ về một công đoàn tín dụng thuộc sở hữu của thành viên. Vì các thành viên của nó đang đầu tư vào các thành viên của riêng mình và vì họ không cố gắng chuyển lợi nhuận, các thành viên có thể nhận được lợi tức cao hơn, hoặc giảm giá tốt hơn cho các khoản vay, vì chi phí hành chính thấp và không có nghĩa vụ thuế.
Các hợp đồng bảo hiểm y tế đã tồn tại ở nhiều tiểu bang trên khắp Hoa Kỳ. Chúng thường được hình thành bởi các nhà tuyển dụng có điểm chung; ví dụ như các nhóm nông dân ở California hoặc các nhóm doanh nghiệp nhỏ ở Minnesota. Ngoài ra còn có các hình thức hợp tác bảo hiểm khác như bảo hiểm xe hơi hoặc bảo hiểm nhà.
Hợp đồng bảo hiểm có thể được phát triển bởi bất kỳ loại tổ chức nào. Các tổ chức quốc gia, tiểu bang hoặc địa phương có thể phát triển hợp tác xã bảo hiểm y tế. Một bệnh viện địa phương có thể bắt đầu một bệnh viện. Một chủ nhân lớn có thể bắt đầu một công ty. Một lần nữa, suy nghĩ về tất cả các loại công đoàn tín dụng tồn tại và bạn sẽ có một ý tưởng về cách thức hợp tác bảo hiểm y tế có thể được thiết lập.
Ưu điểm của Bảo hiểm y tế Co-Ops
Ưu điểm chính của hợp tác bảo hiểm y tế là thực tế rằng, vì họ đại diện cho hàng ngàn thành viên, họ có quyền thương lượng tốt hơn với các nhà cung cấp, giữ chi phí thấp hơn bảo hiểm cá nhân (tư nhân). Tiết kiệm bổ sung đến từ sự vắng mặt của việc theo đuổi lợi nhuận và tình trạng không chịu thuế của họ.
Nhược điểm của đồng bảo hiểm y tế
Một bất lợi quan trọng đối với hợp tác bảo hiểm y tế là ở nhiều tiểu bang, các hợp tác xã không bắt buộc phải tuân theo các quy định và hướng dẫn tương tự mà các công ty bảo hiểm tư nhân phải làm. Nếu co-op hết tiền, có thể không có cùng một loại biện pháp bảo vệ để đảm bảo rằng những người tham gia vào hợp tác xã sẽ có thể có nhu cầu chăm sóc sức khỏe của họ.
Cập nhật hợp đồng bảo hiểm y tế với lộ trình cải cách chăm sóc sức khỏe
Các hợp tác bảo hiểm y tế đã được đưa ra một tên mới để đi với từ viết tắt "co-op".
CO-OP bây giờ là viết tắt của Consumer Operated and Oriented Plan.
Luật mới quy định việc tạo ra "tổ chức phát hành bảo hiểm y tế phi lợi nhuận đủ điều kiện" để cung cấp các chương trình sức khỏe đủ điều kiện trong các thị trường nhóm cá nhân và nhóm nhỏ (Phần 1322).